Ս.թ. սեպտեմբերի 23-ին Երևանի պետական համալսարանում տեղի ունեցավ «ԲանՈՒԳործ․ ԵՊՀ էքսպո-2026» միջոցառումը՝ մեկ վայրում համախմբելով ուսանողներին, շրջանավարտներին և գործատուներին՝ ստեղծելու համագործակցության, փորձի փոխանակման և տաղանդների բացահայտման նոր հնարավորություններ։ Միջոցառման հովանավորներից է Զանգեզուրի պղնձամոլիբդենային կոմբինատը։

 

«ԲանՈՒԳործ. ուսանողական նախաձեռնություններ-2026» ծրագրի շրջանակում ներկայացվեցին ուսանողների մշակած նորարարական միջգիտակարգային նախագծերը։

 

«ԲանՈՒԳործ. ԵՊՀ էքսպոյի» մասնակից կազմակերպությունները հնարավորություն ունեցան ծանոթանալու երիտասարդների գաղափարներին, ընտրելու իրենց հետաքրքրող նախագծերը և հանդես գալու որպես գործընկեր, հովանավոր կամ համամենթոր:

 

Էքսպոյին հաջորդած պանելային քննարկման ժամանակ ԶՊՄԿ գլխավոր տնօրենի առաջին տեղակալ Վարդան Ջհանյանը նշեց, որ այժմյան աշխատաշուկան մեծ հնարավորություններ է բացում երիտասարդ մասնագետների համար, հատկապես, եթե նրանք փորձեն դուրս գալ կոմֆորտի իրենց գոտուց և աշխատանք փնտրեն ոչ միայն Երևանի կենտրոնում, այլև Երևանից դուրս, օրինակ՝ հանքարդյունաբերության ոլորտում, որը, ըստ Ջհանյանի, հաճախ ավելի լավ վարձատրություն է առաջարկում քան ՏՏ-ն։

 

Նա նաև հավաստեց, որ հայաստանյան աշխատաշուկան մեծապես փոխվել է և լավ մասնագետը անպայման կգտնի արժանի գործատուի։ Օրինակ՝ ԵՊՀ Երկրաբանության և աշխարհագրության ֆակուլտետի լավագույն ուսանողները աշխատանքի են անցնում ԶՊՄԿ-ում, ինչը նպաստել է ֆակուլտետի դիմելիության բարձրացմանը։

 

ԶՊՄԿ հովանու ներքո գործում է նաև «Պատանի երկրաբան» ճամբարը, որտեղ դպրոցահասակ երեխաները հնարավորություն ունեն մոտիկից ծանոթանալու ոլորտի առանձնահատկություններին, ինչը կարող է որոշիչ լինել հետագայում նրանց մասնագիտական կողմնորոշման հարցում։

Պանելային քննարկմանը հաջորդած հարց ու պատասխանի ժամանակ Ջհանյանը նշեց, որ ԶՊՄԿ-ն կարևորում է նման միջոցառումները,  քանզի գործատու մասնագետ պրակտիկ կապը շատ կարևոր է․  «Նման քննարկումների ժամանակ երիտասարդ մասնագետները պրակտիկ տեղեկություն են ստանում՝ թե ինչպես իրենց լավագույնս ներկայացնեն աշխատաշուկայում»։

Ջհանյանը նաև հերքեց այն կարծրատիպը, թե հանքարդյունաբերության ոլորտը տղամարդկանց համար է․ «Այսօր ոլորտում աշխատում են բազմաթիվ կանայք և ոչ պակաս արդյունավետ, քան տղամարդիկ»։