ԵՊՀ հոգաբարձուների խորհուրդը հայտարարում է մրցույթ Իջևանի մասնաճյուղի տնօրենի թափուր պաշտոնի համալրման համար
«Երևանի պետական համալսարանի Իջևանի մասնաճյուղի տնօրենի ընտրության կանոնակարգին» համապատասխան՝ ԵՊՀ հոգաբարձուների խորհուրդը հայտարարում է բաց մրցույթ՝ Իջևանի մասնաճյուղի տնօրենի թափուր պաշտոնի համալրման համար:
Ինչպես տեղեկանում ենք ԵՊՀ-ի տարածած հաղորդագրությունից, մրցույթն անցկացվելու է 2024 թ. դեկտեմբերի 25-ին ԵՊՀ գիտական խորհրդի նիստերի դահլիճում:
Մրցույթին մասնակցելու համար դիմումների ներկայացման վերջնաժամկետը 2024 թ․ դեկտեմբերի 9 է (ներառյալ)։
ԵՊՀ Իջևանի մասնաճյուղի տնօրենի պաշտոնում կարող է առաջադրվել առնվազն գիտությունների թեկնածուի գիտական աստիճան ունեցող անձը:
Մրցույթին մասնակցելու համար անհրաժեշտ է ներկայացնել հետևյալ փաստաթղթերը.
- դիմում՝ ինքնաառաջադրման դեպքում, իսկ Մասնաճյուղի կառուցվածքային ստորաբաժանումների կողմից առաջադրվելու դեպքում՝ ստորաբաժանման որոշումը և հավակնորդի գրավոր համաձայնությունը
- լուսանկար
- ինքնակենսագրական/ռեզյումե
- հավակնորդի բարձրագույն կրթության դիպլոմի և գիտական աստիճանը հավաստող վկայականի պատճենները
- հավակնորդի գործունեության ծրագիրը՝ փակ, կնքված փաթեթով, որը բացվում է դիմումների ընդունման վերջնաժամկետի ավարտից հետո։
«Գ» և «դ» ենթակետերով նախատեսված տեղեկատվությունն անհրաժեշտ է ներկայացնել նաև էլեկտրոնային եղանակով՝ pdf ձևաչափով։
Դիմումները՝ կից փաստաթղթերով, կարող են առձեռն (աշխատանքային օրերին՝ ժամը 9:15-17:00-ն) ներկայացվել «Երևանի պետական համալսարան» հիմնադրամի հոգաբարձուների խորհրդի աշխատասենյակ (ք. Երևան, Ալեք Մանուկյան 1, ԵՊՀ կենտրոնական մասնաշենք, 508 սենյակ) կամ դրանք ուղարկել [email protected] էլհասցեին:
Նշվում է, որ Իջևանի մասնաճյուղի տնօրենը պարտավոր է ապահովել մասնաճյուղի կրթական և գիտահետազոտական գործունեության շարունակական զարգացումը, ուսանողներին մատուցվող կրթական ծառայությունների որակի բարձրացումը, նպաստել ԵՊՀ մյուս ֆակուլտետների, ստորաբաժանումների ու մարզի ուսումնական հաստատությունների հետ համագործակցության ապահովմանը, սահմանված կարգով կազմակերպել մասնաճյուղի մարդկային, ֆինանսական և նյութական ռեսուրսների արհեստավարժ կառավարումը, իրականացնել տնօրենի՝ ներքին իրավական ակտերով և պաշտոնի անձնագրով նախատեսված այլ լիազորություններ։